Anno | Struttura | Categoria | Scaricare | Richieste | pubblicato il |
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2017 | pdf (1.7 MB) | 91 | 23.4.2018 | ||
2016 | pdf (3.5 MB) | 120 | 27.3.2017 | ||
2015 | pdf (912.6 kB) | 214 | 31.3.2016 | ||
2014 | pdf (429 kB) | 385 | 5.5.2015 | ||
2013 | pdf (397.4 kB) | 398 | 6.8.2014 | ||
2012 | pdf (564.3 kB) | 461 | 18.10.2013 | ||
2011 | pdf (611.8 kB) | 455 | 30.5.2012 | ||
2011 | pdf (244.1 kB) | 375 | 3.7.2012 | ||
2010 | pdf (600.3 kB) | 505 | 24.5.2011 | ||
2010 | pdf (707.4 kB) | 500 | 9.6.2011 | ||
2009 | pdf (390.7 kB) | 538 | 26.5.2010 | ||
2009 | pdf (230.9 kB) | 525 | 10.2.2010 |
Leitsatz „Gott sandte sein Wort und machte sie gesund“ (Psalm 107,20).
Vision
Die Klinik SGM Langenthal ist eine Oase, in der kranke Menschen in Lebenskrisen einen geschützten Raum für Genesung und Veränderung finden. Alle Menschen werden in ihrer Würde wertgeschätzt. Unser Handeln basiert auf christlichen Werten. Das Therapiekonzept geht von einem ganzheitlichen Ansatz aus und hat Modellcharakter.
Mission
Als anerkannte Fachklinik mit stationären, tagesklinischen und ambulanten Angeboten behandeln wir Menschen mit psychosomatischen und psychischen Erkrankungen. Wir setzen die Leistungsaufträge des Kantons Bern in einem überregionalen Einzugsgebiet um. Wir nehmen den Menschen in seiner Ganzheitlichkeit (physisch, psychisch, sozial, geistlich) wahr und stimmen die Behandlung individuell auf ihn ab. Die Klinik zeichnet sich aus durch hohe Professionalität, sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit und einen familiären Rahmen. Wir übernehmen Verantwortung als attraktive Arbeitgeberin und Weiterbildungsstätte.
Qualitätsstrategie
- Leistungsaufräge in der Psychosomatik umsetzen
- Spezialangebote und Schwerpunkte aufbauen
- Schwerpunkt weiter Richtung Psychosomatik verlagern
- Ressourcen sowohl im psychiatrischen als auch im somatischen Aufgabengebiet aufbauen
- Strategisch wichtige Kooperationen fördern
- Laufende Unternehmensentwicklung
- Sicherung sehr guter und nachhaltiger Ergebnisse
- Gegenseitige Unterstützung und vernetztes Arbeiten über alle Abteilungen und Bereiche hinweg
Die Qualitätssicherung und -entwicklung
- soll den Patientinnen und Patienten ein optimal förderndes Therapieumfeld ermöglichen
- soll Schwächen erkennen helfen und aufzeigen, wie diese in Stärken verwandelt werden können
- soll Stärken herauskristallisieren und weiter entwickeln helfen
- 2 - 3 punti principali nell’ambito della qualità
- Weiterführung der Umsetzung des ärztlichen Führungsmodells
- Konzeptualisierung und Umsetzung des Spezialangebotes Mutter und Kind
- Konzeptualisierung des Spezialangebotes Essstörungen
- Gezielte Arbeit an Kriterien des EFQM-Modells (Strategie, Prozesse, Ergebnisse)
- Fertigstellung des neuen Leitbildes inklusive Implementierung
- Erarbeitung von Erläuterungen zu den Leitgedanken und Beginn der Umsetzung des neuen Leitbildes
- Umsetzung des Spezialangebotes Mutter und Kind ab 01.09.2015
- Schulung des überarbeiteten Therapiekonzeptes
- Durchführung einer Mitarbeiterumfrage
- Durchführung einer Zuweiserbefragung
- Definition von Messgrössen und Leistungsindikatoren im Prozessmanagement
- Durchführung einer Selbstbewertung des Kriterienmodells EFQM durch die erweiterte Klinikleitung mit Dokumentation
- Erarbeitung und Umsetzung eines Konzeptes Aggressionsmanagement mit evidenz-basierten Instrumenten
- Erarbeitung und Integration von Pflegeassessment und Standardpflegeplanungen im KIS
- Umsetzung und Etablierung von Konzepten (Konzept Bezugspflege, Konzept spirituelle Begleitung in der Pflege)
- Umsetzung des neuen Leitbildes
- Umsetzung des Spezialangebots Essstörungen
- Ausbau unseres ambulanten Behandlungsangebotes
- Optimierung des Dokumentenmanagements (Reduktion / Optimierung von Papierformularen)
- Aufbau eines Qualitätsmanagement-Systems nach EFQM (Verpflichtung zur Excellence)
- Aufbau von gezielten Ressourcen im interdisziplinären Team (somatisches und psychiatrisches Know How, guter Skills and Grade Mix)
- Weiterführung von regelmässigen Mitarbeitendenumfragen
- Etablierung von regelmässigen Zuweisendenumfragen
- Weiterentwicklung KIS nach Masterplan
Organisation des Qualitätsmanagements
Die Leitung Qualitätsmanagement wird von einem Klinikleitungsmitglied umgesetzt.
Die Mitglieder der Klinikleitung bilden den Qualitätsausschuss.
Das Qualitätsmanagement gliedert sich in 3 Teile;
- Allgemeine Qualitäts- und Unternehmensentwicklung
- Therapeutische Qualitätssicherung
- Nichttherapeutische Qualitätssicherung
Nell'Associazione nazionale per lo sviluppo della qualità negli ospedali e nelle cliniche (ANQ) sono rappre-sentati l'associazione H+, i Cantoni, la federazione della casse malati santésuisse, curafutura e le assicurazioni sociali federali. Scopo dell'ANQ è il coordinamento e l'attuazione di misure per lo sviluppo della qualità a livello nazionale, in particolare la realizzazione uniforme delle misure della qualità negli ospedali e nelle cliniche al fine di documentare, perfezionare e migliorare la qualità. Opportunità e limiti delle misurazioni della qualità dell’ANQ Maggiori informazioni si apprendono dai rapporti sulla qualità degli ospedali e su www.anq.ch.
Il nostro istituto nel 2015 a partecipato alle seguenti misurazioni nazionali nell’ambito della qualità:
Psichiatria
Psichiatria per adulti:
Peso dei sintomi (valutazione da parte di terzi)
Peso dei sintomi (autovalutazione)
Misure restrittive della libertà
Il nostro istituto nel 2015 ha svolto anche le seguenti misurazioni interne nell’ambito della qualità:
inchieste interne
PoC 18
Zufriedenheit über Berufsgruppen
Mitarbeiterumfrage
Zuweiserbefragung
Misurazioni interne
Sturzprotokoll
CIRS
Patientenrückmeldungen
Wiedereintritte innert 18 Tagen
Körperliche Symptombelastung GBB (Selbsteinschätzung)
Schwere der Beeinträchtigung BSS (Fremdeinschätzung)
Lebensqualität (Patienten-Selbsteinschätzung)
Progetto | Obiettivo | Settore nel quale si svolge il progetto | Durata (dal … al) | ||||||||||||
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KIS / Krankenhaus-Informations-System (seit 2008 eingeführt)
Dettagli
| Implementierung elektronische Workflows | Klinik gesamt | 2015 bis 2017 | ||||||||||||
Systematische Einschätzung der Suizidalität
Dettagli
| Bei Eintritt systematische, flächendeckende evidenzbasierte Einschätzung | Stationär und Tagesklinik | dauerhaft | ||||||||||||
Aufbau ambulante Behandlung mit externem Standort
Dettagli
| Ausbau Ambulatorium, Synergien für Zuweisungen und ambulanten Nachbehandlungen | Psychotherapeutisches Ambulatorium | 2015 bis 2016 | ||||||||||||
Erarbeitung, Implementierung und Umsetzung Leitbild
Dettagli
| Leitgedanken mit Erläuterungen prägen unsere Strategie und Kultur | Klinik gesamt | 2014-2016 | ||||||||||||
Umsetzung eines systematischen Aggressionsmanagements
Dettagli
| Systematisches Vorgehen mit Unterstützung von evidenz-basierten Instrumenten | Stationär und Tagesklinik | 2015-2017 | ||||||||||||
Gefährdungsermittlung Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Dettagli
| Gefahren, Risiken, Sicherheitslücken werden erhoben und eliminiert | Gesamte Klinik | 2015-2016 | ||||||||||||
Definition von Messgrössen und Leistungsindikatoren im Prozessmanagement
Dettagli
| Prozesse sind stimmig, werden aktualisiert und lassen sich messen | Gesamte Klinik | 2015-2017 | ||||||||||||
Erstellung Datenschutz-Handbuch
Dettagli
| Übersichtliche praktische Leitlinien | Gesamte Klinik | 2015-2016 | ||||||||||||
Selbstassessment Modell EFQM
Dettagli
| Selbstbeurteilung der Modellkriterien EFQM durch die erweiterte Klinikleitung | Gesamte Klinik | 2015-2016 |
Progetto | KIS / Krankenhaus-Informations-System (seit 2008 eingeführt) | ||||||||||||
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Obiettivo | Implementierung elektronische Workflows | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Klinik gesamt | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2015 bis 2017 | ||||||||||||
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Progetto | Systematische Einschätzung der Suizidalität | ||||||||||||
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Obiettivo | Bei Eintritt systematische, flächendeckende evidenzbasierte Einschätzung | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Stationär und Tagesklinik | ||||||||||||
Durata (dal … al) | dauerhaft | ||||||||||||
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Progetto | Aufbau ambulante Behandlung mit externem Standort | ||||||||||||
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Obiettivo | Ausbau Ambulatorium, Synergien für Zuweisungen und ambulanten Nachbehandlungen | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Psychotherapeutisches Ambulatorium | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2015 bis 2016 | ||||||||||||
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Progetto | Erarbeitung, Implementierung und Umsetzung Leitbild | ||||||||||||
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Obiettivo | Leitgedanken mit Erläuterungen prägen unsere Strategie und Kultur | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Klinik gesamt | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2014-2016 | ||||||||||||
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Progetto | Umsetzung eines systematischen Aggressionsmanagements | ||||||||||||
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Obiettivo | Systematisches Vorgehen mit Unterstützung von evidenz-basierten Instrumenten | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Stationär und Tagesklinik | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2015-2017 | ||||||||||||
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Progetto | Gefährdungsermittlung Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz | ||||||||||||
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Obiettivo | Gefahren, Risiken, Sicherheitslücken werden erhoben und eliminiert | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Gesamte Klinik | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2015-2016 | ||||||||||||
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Progetto | Definition von Messgrössen und Leistungsindikatoren im Prozessmanagement | ||||||||||||
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Obiettivo | Prozesse sind stimmig, werden aktualisiert und lassen sich messen | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Gesamte Klinik | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2015-2017 | ||||||||||||
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Progetto | Erstellung Datenschutz-Handbuch | ||||||||||||
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Obiettivo | Übersichtliche praktische Leitlinien | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Gesamte Klinik | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2015-2016 | ||||||||||||
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Progetto | Selbstassessment Modell EFQM | ||||||||||||
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Obiettivo | Selbstbeurteilung der Modellkriterien EFQM durch die erweiterte Klinikleitung | ||||||||||||
Settore nel quale si svolge il progetto | Gesamte Klinik | ||||||||||||
Durata (dal … al) | 2015-2016 | ||||||||||||
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